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Cinzia Ciacia

Laureata in Sociologia all’Università La Sapienza di Roma, insegna all’Università di Roma Tor Vergata. Ha frequentato master e corsi di specializzazione in “Economia aziendale”, “Valutazione di investimenti pubblici”,  “Formazione Formatori” e “Scienze organizzative” presso la Facoltà di Economia dell’Università Tor Vergata e altri istituti e enti di alta formazione. Ha maturato una lunga esperienza nella ricerca socio-economica, nella consulenza-assistenza all’introduzione di innovazioni  tecnologiche e organizzative, nella progettazione e sviluppo di interventi di formazione. Per circa dieci anni è stata responsabile dell’Ufficio Studi e Ricerche dell’Osservatorio Nazionale del Mercato del Lavoro e rappresentante italiana presso  la Commissione Europea di numerosi programmi europei. Dal  2000 al 2004 è stata Direttore generale della “SIT – Società Italiana Telelavoro” e  responsabile dei settori Formazione e Progetti europei della “S3 Studium”. Nel 2002 ha fondato insieme ad alcuni colleghi  la  “S3 Opus” Srl di cui è Amministratore Unico.  Dal 2013 dirige l’Associazione “Palinsesto per l’Innovazione” e dal 2009 la Casa editrice Palinsesto (www.edizionipalinsesto.it).  

Ha pubblicato diversi volumi e saggi:

C.Ciacia- L’educazione delle élite, in Scienze dell’Amministrazione, n. 3, Angeli, Milano, 1988.

C.Ciacia - Repondre aux nouveax defis, in Iniziatives Communitaires Ressources Humaines, Commissione Europea – DG Lavoro, Relazioni industriali e Affari Sociali, Giugno, 1992;

C.Ciacia - La valutazione nella formazione degli adulti: alcune considerazioni, Lavoro notizie, Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale, n. 21 – giugno 1994

C.Ciacia - Mercato del lavoro e disoccupazione, in F. Frisanco (a cura di) Disoccupazione e immigrazione nel Tarantino, Programma HORIZON UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, Angeli, Milano, 1995;

C.Ciacia - Best Practice del telelavoro, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, Regione Sicilia, 2003 Officine, 2002;

C.Ciacia - Il mercato del lavoro nel Mezzogiorno, Progetto europeo NOW - – Prima fase C.Ciacia - UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, 2003

C.Ciacia - Domanda e offerta di turismo culturale nella Provincia di Palermo, Progetto europeo NOW, UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, Regione Sicilia, 2003;

C.Ciacia - Il futuro del mercato del lavoro nel Mezzogiorno, Progetto europeo NOW - – Prima fase - UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, 2003

C.Ciacia - E-Tourism, Progetto europeo YOUTHSTART, UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, 2003;

C.Ciacia - I fabbisogni formativi del territorio, POR FSE Sardegna 2000-2006, UE, Ministero del lavoro e delle politiche sociali - Regione autonoma della Sardegna, 2004;

C.Ciacia - Turismo culturale nella provincia di Palermo.Analisi dei fabbisogni di formazione, Progetto europeo NOW, UE, Ministero del lavoro e delle Politiche sociali, Regione Sicilia, 2003;

C.Ciacia - Turismo culturale nella provincia di Palermo, Benchmarking delle province di interesse artistico, Progetto europeo NOW, UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, Regione Sicilia, 2004;

C.Ciacia - Guida al Turismo culturale nella provincia di Oristano, Progetto europeo NOW, UE, Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, Regione Sardegna, 2007;

C.Ciacia - Basi conoscitive e tecniche per la realizzazione di progetti europei, Rapporti Isistan, Istituto Superiore di Sanità, n. 8/26, 2008;

C.Ciacia - Gestione delle risorse umane, Rapporti Isistan, Istituto Superiore di Sanità, 2010;

C.Ciacia - Il gruppo nelle organizzazioni, Edizioni Palinsesto, Roma, 2010;

C.Ciacia - Gestione delle risorse umane e stress lavoro-correlato, Rapporti Isistan, Istituto Superiore di Sanità, 2011;

C.Ciacia - Manuale di valutazione dello stress lavoro-correlato, Edizioni Palinsesto, Roma, 2011

C.Ciacia - Gestione dello stress organizzativo, Rapporti Isistan, Istituto Superiore di Sanità, 2012;

C.Ciacia - Clima di lavoro e stress, Edizioni Palinsesto, Roma, 2013

C. Ciacia (a cura di) - Prepararsi al futuro: lavoro e formazione ai tempi del web 2.0, Edizioni Palinsesto, Roma, 2013

 

Felice Paolo Arcuri

Sociologo, Docente di Sociologia e Comunicazione dell’Università Tor Vergata di Roma, Past President di AIF Lazio – Associazione Italiana Formatori è stato uno dei soci fondatori nonchè Rappresentante legale del gruppo “S3 Studium” di Roma. Esperto nella progettazione e gestione di interventi di cambiamento organizzativo e di sviluppo delle Risorse Umane, ha maturato una lunga esperienza nella pubblica Amministrazione e nel mercato del lavoro. Dal 2002 è Direttore Generale della società “S3 Opus” Srl specializzata nella erogazione di servizi di ricerca, formazione, comunicazione integrata e consulenza organizzativa alle imprese e alle pubbliche amministrazioni. Dal 2013 è Presidente dell’Associazione “Palinsesto per l’Innovazione” e dal 2009 del Comitato scientifico della casa editrice “Palinsesto” fondata nel 2009 dal gruppo professionale della S3 Opus.

Ha pubblicato i volumi:

- La formazione del personale nella piccola e media impresa, Buffetti, Roma, 1990;

- Come selezionare i collaboratori, Pirola, Milano, 1992;

- Come gestire le risorse umane, Pirola, Milano, 1992;

- Il lavoro di gruppo, Pirola, Milano, 1993 (assieme a F. Giorgilli);

- La formazione del personale, Pirola, Milano, 1993 (assieme a C.Ciacia);

- La qualità nell’impresa, EPC, Roma, 1994

- Il gruppo nelle organizzazioni, Edizioni Palinsesto, Roma, 2009 (assieme a C. Ciacia e F. Giorgilli)

- Manuale di sociologia. Teorie e strumenti per la ricerca sociale, Springer, Milano, 2010 (assieme a F. Arcuri)

Ha pubblicato inoltre numerosi saggi in materia di pubblica amministrazione, comunicazione, formazione e organizzazione del lavoro, tra cui si segnalano:

-        F.P. Arcuri, M.R. Palumbo, L’individuazione della missione nelle organizzazioni sanitarie: una proposta metodologica, Foro mondiale della Sanità, Vol. 9, n. 4, 1988

-        F.P. Arcuri, M.R. Palumbo, Efficienza, efficacia e qualità nei servizi sanitari, Foro mondiale della Sanità, Vol. 10, n. 2, 1989

-        F.P. Arcuri, La nuova strategia della formazione nella Pubblica Amministrazione, FOR Rivista AIF per la formazione, Franco Angeli, Milano, n. 29/30, 1996

-        F.P. Arcuri, C. Ciacia, “Formazione “genetica” per la pubblica amministrazione”, in F. Butera, M. La Rosa (a cura di), Formazione, sviluppo organizzativo e gestione delle risorse umane, Sociologia del Lavoro n. 65, Angeli, Milano, 1997

-        F.P. Arcuri, C.C. Santarsiero, Nuove vie per la formazione, FOR Rivista AIF per la formazione, Franco Angeli, Milano, n. 33 1997

-        F.P. Arcuri, C. Ciacia, L’inadeguatezza del modello organizzativo, Salute e territorio, n. 105, novembre-dicembre 1997

-        B. Angelici, F.P. Arcuri, M. Burgarella, Il governo del personale negli enti locali del Mezzogiorno d’Italia, in A.P. Usai, V. Veneziano (a cura di), La governance delle risorse umane. Strumenti di gestione e modelli innovativi, Formez, Roma, 2006

-        F.P. Arcuri, F. Giorgilli, “La formazione per la pubblica amministrazione: condizioni di contesto e possibili linee di azione”, in Formazione e Cambiamento, n. 50, febbraio 2008

-        F.P. Arcuri, Un modello per la gestione dello stress lavoro correlato, in Rapporti Istisan n. 10/21, luglio-settembre 2010

-        F.P. Arcuri, S. Caciolli, Gestione del personale, qualità della vita di lavoro e stress lavoro-correlato, Notiziario dell’Istituto Superiore di Sanità, Vol. 24, n. 12, Dicembre 2011

-        F.P. Arcuri, M. De Candia, F. Giorgilli, “La valutazione del dirigente pubblico: alcune riflessioni”, in Formazione e Cambiamento, n. 65, maggio 2011

-        F.P. Arcuri, Un modello operativo per la valutazione dello stress lavoro-correlato, in Rapporti Istisan n. 12/19, luglio-settembre 2012

Enrico Giorgilli

Avvocato, esperto di Comunicazione e gestione delle Risorse Umane, svolge attività di docenza e consulenza.
E’ Responsabile dell’Area Legale e delle Relazioni esterne di S3 Opus.

Francesca Arcuri

Sociologa, è esperta in Metodologie didattiche e nella Progettazione, organizzazione e gestione di eventi formativi.
Coordina le attività di Formazione di S3 Opus.

Paolo Gentile

Sociologo, esperto in Metodologie di Ricerca sociale e Formazione professionale.
Coordina progetti di Ricerca e Consulenza ed è Responsabile della Didattica del Master in Ergonomia e Fattori Umani.

Sara Papa

Laureata in Scienze della Comunicazione.
Collabora con i settori Formazione e Comunicazione.

Silvia Mangoni

Laureata in Psicologia.
Collabora con il settore Formazione

Giulia Lipari

Laureata in Filosofia
Collabora con i settori Ricerca e Formazione.

Faculty

Arcuri Felice Paolo – Sociologo – Docente di  Comunicazione, Team building, Lavoro di gruppo, Gestione risorse umane

Arcuri Francesca -  Sociologa – Docente di Comunicazione intersonale e organizzativa e Lavoro di gruppo

Buffa Laura -  Laureata in lingue e Letterature Moderne -  Docente  di Comunicazione, Animazione sociale e Lingue straniere

Cataldo Fabio – Economista – Docente di Gestione aziendale

Ciacia Alessandra – Psicologa – docente di Psicologia dello sviluppo

Ciacia Cinzia – Sociologa – docente di Sociologia della salute, Comunicazione interpersonale,  Leadership e Lavoro di gruppo 

Cutilli Piero - Industrial designer - docente di Ergonomia e Analisi ambientale

De Luca Pietro - Medico chirurgo - Docente di Salute e sicurezza nel lavoro

Del Raso Antonello - Fotografo professionista – docente di Comunicazione visiva

Di Candilo Sara - Medico chirurgo - Docente di Salute e sicurezza nel lavoro 

Feigush Gregorio -  Ingegnere - Docente di Salute e sicurezza nel lavoro

Gentile Paolo – Sociologo – Docente di Ergonomia e Sicurezza nel lavoro, Marketing e Informatica aziendale

Giorgilli Enrico – Avvocato -  Docente di Comunicazione e lavoro di gruppo

Mattia Mario G. - Fisico esperto di acustica - Docente di Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro: Rischio rumore e vibrazioni

Massaro Francesca Romana -  Giornalista -   Docente di Comunicazione di massa e audio visuale, Gestione delle risorse umane

Mezzera Antonella -  Insegnante Yoga -  Docente di Tecniche di rilassamento

Miegge Milena - Medico chirurgo - Docente di Salute e sicurezza nel lavoro

Raimondi Renzo – Sociologo -  Docente di Ergonomia e Sicurezza nel lavoro

Rinaldi Irene –Creativa -  Docente di  Tecniche di creatività 

Romondia Valerio – Designer industriale – Docente di Comunicazione visiva

Rosa Gabriele – Designer industriale – docente di Comunicazione visiva

Soliman Abbound Rita Nicolas - Mediatrice culturale linguistico - Docente di Lingue straniere

Taeggi Alberto – Sociologo – Docente di Gestione amministrativa  

Testasecca Marco  - Sociologo – Docente di Sicurezza nel lavoro e Ambiente

 

Brochure

Scarica la brochure di S3 Opus

Certificazione ISO 9001:2008

http://it.fsc.org/

 

Carta della qualità della formazione

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